江苏计划在5年内培养15万名老年护理人员

6月23日电 江苏省民政厅、发改委、教育厅等部门近日联合发布《关于加强养老服务人才队伍建设的实施意见》号文件，提出到“十四五”末，江苏将培养15万名从事养老服务的专业人才。

据报道，江苏是中国老龄化程度较高的省份。全省有残疾和半残疾老年人133万人，专业养老人才有一定差距。同时也存在年龄偏大、技能不专业等问题。本次发布的实施意见将加快培养高素质养老服务人才。

实施意见明确。到“十四五”末，江苏省将新建10所高级服务与管理类院校，平均每年毕业人数超过3000人。支持符合条件的老年护理人员参加老年护理人员专业技能水平认证。2022年底前，每个区市都要建立两到三个第三方专业机构开展等级认证，符合相关等级认证的老年护理人员可获得高达5000元的一次性岗位补贴。

创新医疗卫生人才，打造社会工作者。鼓励和引导护理等相关医学毕业生参加护理人员专业技能水平鉴定，支持医务人员、退休医生和护士到养老机构医务部工作。到“十四五”末，养老机构每100张床位配备1名以上专业社会工作人员。

此外，在省内从事养老工作满五年的高等院校和中等职业学校毕业生，由县级以上地方财政给予一次性准入奖；鼓励各区市民政部门与本科院校合作，共建养老服务学院和养老专业；支持养老服务企业与相关高校合作开展订单式教学；探索建立全省养老服务职业经理人人才库，在国有养老服务企业引入职业经理人制度。