雷军:小米再推股票激励计划 122名骨干奖励超1亿股

上周，小米集团宣布向集团3904名员工授予7023.17万股，其中包括优秀青年工程师、应届毕业生和团队核心岗位优秀员工，以及年度技术奖优秀工程师。其中，约700名优秀青年工程师入选小米最新人才激励项目“青年工程师激励计划”，他们将共获得1604.2万股。

今天，小米创始人雷军宣布，小米继青年工程师激励计划后，再次发布新的股票激励计划——“新十年企业家计划”，向122名技术专家、新十年企业家计划首批候选人、中高层核心管理人员等授予小米11965万股。(按昨日收盘价25.950港元计算，合计超31亿港元)。

据悉，新十年创业者的计划是选拔一批核心技术专家和年轻管理干部，给予早期创业者类似的回报，鼓励大家以创业心态和投入开启小米新十年的征程。选拔条件，首先要符合小米的使命、愿景和价值观，有能力、有潜力，在核心岗位有突出成绩。该计划以绩效考核为基础，股票将成熟十年，有效实现了个人收入与公司业绩的高度绑定。

“一个人可以走得快，但一群人可以走得远”。雷军表示，小米将继续为各级人才提供充足的发展空间和丰厚的回报。人才是小米新十年腾飞的基石。