a股上市公司员工“普查”:银行业员工总数超过2600万“大

原标题:a股上市公司员工“大普查”:银行员工总数突破2600万“大瘦身”

5月11日,第七次全国人口普查主要数据正式发布。掌握人口变化趋势,可以为制定经济社会发展规划、促进经济高质量发展提供准确的统计信息支持。

同样,作为微观经济的主体,上市公司员工数量的变化也非常重要。在第七次全国人口普查主要数据发布之际,记者梳理了近年来a股上市公司员工数量和结构的变化趋势,窥探上市公司发展的新趋势。

a股员工人数超过2600万

统计显示,截至2021年5月10日,4292家上市公司员工总数达到2604.08万人,连续创新高,比2001年的326.42万人增长约7倍。

就全国各省市人口而言,a股员工最新人数约为2019年河南省户籍人口的23%,相当于吉林省户籍人口,超过内蒙古、新疆、海南等省户籍人口。

在上市公司员工数量逐年增加的背后,国内资本市场改革不断推进,登陆资本市场的企业数量不断创下新高。

如果看上市公司员工平均人数,自2014年创下6666人/家的历史新高以来,呈现出下降趋势,且下降趋势正在加速。截至2021年5月10日,a股上市公司员工平均人数为6067人,比2020年底减少162人,比上一个高峰减少599人。

南开大学金融发展研究所所长田在接受采访时表示,a股上市公司员工总数在增加,平均人数在下降,这实际上反映了我国上市公司运营效率的提高,以及我国互联网和自动化等科技能力的提高和新经济的发展势头。

近年来,科技创新板和创业板的注册制度改革相继落地,一大批创新企业步入资本市场阶段。一般来说,这些创新型企业大多规模相对较小,员工相对较少,从而降低了a股上市公司的平均员工人数。

数据显示,截至2021年5月10日,389家注册企业最新平均员工人数为1665人,远低于a股整体平均水平。

上市公司员工数量不断创新高,这也为国内就业做出了很大贡献。根据国家统计局的数据,2019年全国就业人数为7.7471亿人,比2018年略有减少115万人。同期a股上市公司员工总数为2424.31万人,比2018年的2317.15万人增加107.16万人。截至2019年底,上市公司从业人员约占全国从业人员的3.13%,高于2018年的2.99%。

田说,中国上市公司雇佣员工超过2600万人,这是解决中国人口就业问题的重要力量。上市公司员工数量的变化趋势反映了上市公司的高质量发展趋势。

房地产“扩张”

银行“瘦身”

行业方面,到目前为止,银行业从业人员总数最高,达到246.67万人,其次是电子行业,达到209.17万人。此外,建筑装饰、汽车、化工等八大行业员工总数也超过百万大关。

观察上市公司员工总数超过百万大关的行业。这些行业大多属于国民经济比较大的行业,a股上市公司较多;此外,这些行业中的大多数近年来都获得了更多的利润,良好的利润也使公司扩张。

在128家a股房地产企业中,万科A的员工增幅最大,从2015年底的4.23万人增加到目前的14.06万人。一直以来,随着业务规模的不断扩大,万科A的员工数量也在不断增长。自2015年以来,员工数量的附加值不断扩大,这是其战略定位变化的背后。在万科2014年第四个十年发展规划中,“郝散房源”的定位已延伸至“城市配套服务商”。2018年,万科进一步迭代升级这个职位为“城乡建设与生活服务提供者”,具体细化为四个角色:更好的生活场景师、实体经济中的生力军、创新探索实验场、和谐生态建设者。

易居企业集团CEO丁祖昱在2021年新年致辞中指出,房地产无增长时代即将到来。房企发展模式会分,龙头企业做行业,即通过产业项目的投资运营,实现新产业轨道业务的发展;腰企做产品,就是依托集团地产的优势,通过项目的快速复制,实现盈利和扩张。

与房地产行业从业人数的增加相比,银行业从业人数正在向相反的方向大步迈进。

虽然银行业上市公司员工人数仍居首位,但与2015年底相比,员工平均人数已“减半”。数据显示,银行业上市公司员工平均人数为6.49万人/户,比2015年减少7.03万人/户。

上市银行的“瘦身”浪潮始于2016年。那一年,四大行的工农兵人数同时减少。这背后,面对在线支付巨头蚂蚁金服和腾讯的竞争,以及业务逐渐向网络平台转移,四大行同时削减成本,调整庞大的分支网络。

受过高等教育的员工数量

这一比例在不断增加

根据第七次全国人口普查数据,在受教育人口中,具有大学学历的人口为2.1836亿。与2010年相比,每10万人中受过大学教育的人数从8930人增加到15人

467人。这也反映出我国的教育一直在进步,本科学历的上升,高素质人口增多。

上市公司员工学历水平攀升的速度更加快速。

最新数据显示,上市公司员工中,拥有本科学历的人数已经达到779.10万人,较2015年末增加297.22万人;占员工总人数的比例也由2015年的26.41%升至29.92%,本科学历人士成为上市公司员工的主要组成部门。

若结合人口普查数据来看,中国每100个具有大学文化程度的人中就有接近4个人是上市公司的员工。

此外高学历的员工数量和比例同样呈现双升的态势。截至目前,上市公司员工中拥有博士和硕士学历的数量分别为4.38万人和115.21万人;分别较2015年末增加3.33万人和54.34万人;占员工总数的比例也由2015年末的0.06%和3.34%提升至目前的0.17%和4.42%。

“A股上市公司群体是国内经济发展的先锋团,”田利辉指出,“上市公司更为需要和重视人才的选用和知识经济的发展。”

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